Was ist das durchschnittliche Geh alt einer Krankenschwester in Russland?

2024 Autor: Henry Conors | [email protected]. Zuletzt bearbeitet: 2024-02-12 05:32

Die zweitwichtigste Person nach dem Arzt, von der nicht nur das Wohlbefinden, sondern auch der Genesungsverlauf des Patienten in größerem Maße abhängt, ist eine Pflegekraft. Die Anforderungen an medizinisches Fachpersonal dieser Stufe sind nicht nur identisch mit den Anforderungen an Ärzte, sondern stellenweise deutlich strenger. Dabei zählen nicht nur die fachlichen Qualitäten eines Spezialisten, sondern auch persönliche Eigenschaften. Stellen Sie sich die Frage, was das Geh alt einer Krankenschwester ist und welche Eigenschaften dieser Beruf mit sich bringt.

Krankenschwester - wer ist das?

Eine Krankenschwester ist in der Tat ein Vertreter des medizinischen Personals der unteren oder mittleren Ebene. Mitarbeiter dieser Kategorie gehören gemäß dem Eintrag im Diplom zur Nachwuchsfachmannische Nische. Krankenschwestern und Krankenpfleger sind Assistenten der Ärzte und führen alle ihre Anweisungen aus. Früher war für die Anstellung als Krankenschwester keine besondere Ausbildung erforderlich, heute ist ein Dokument, das das Qualifikationsniveau eines Mitarbeiters bestätigt, Voraussetzung. Wenn der Arzt für die Verschreibung einer komplexen Behandlung des Patienten verantwortlich ist, ist die Krankenschwester ein Mitarbeiter einer medizinischen Einrichtung.die an manchen Stellen den Behandlungsprozess selbst umsetzt, an anderen steuert und gleichzeitig für jeden Patienten optimale Genesungsbedingungen schafft.

Verschiedene Verantwortlichkeiten und durchschnittliche nationale Löhne

Die Aufgaben eines Spezialisten richten sich nach den Besonderheiten seiner Tätigkeit. Die Mitarbeiter des Behandlungsraums sterilisieren Instrumente und führen die vom behandelnden Arzt verordneten Eingriffe durch. Es können sowohl Injektionen als auch Tropfer sein, Sammlung von biologischem Material zur Analyse. Die OP-Schwester, deren Geh alt sich nicht wesentlich von den Berufsvertretern mit anderen Aufgaben unterscheidet, hilft dem Chirurgen bei Operationen. Sie ist verantwortlich für die Vorbereitung des chirurgischen Instrumentariums, Verbands- und Nahtmaterials. Der örtliche Facharzt hilft dem örtlichen Arzt bei der Aufnahme von Patienten, nimmt an vorbeugenden Maßnahmen teil und führt medizinische Maßnahmen zu Hause gemäß den Anweisungen des Arztes durch. Der einzige Nachteil dieses Berufes ist, dass das Geh alt nicht sehr hoch ist. Das durchschnittliche Geh alt einer Krankenschwester in Russland beträgt 20.000 Rubel.

Vergütung von Krankenschwestern nach Regionen Russlands

Das Geh alt einer Krankenschwester variiert je nach Region Russlands. Das Lohnmonitoring der Nachwuchskräfte der Medizinalbranche ergab folgende Ergebnisse:

• Das Geh alt des medizinischen Personals in der Region Moskau entspricht 29.983 Rubel.
• Republik Burjatien - 27.701 Rubel. Mitarbeiterknappe Spezialitäten, 5 Millionen Rubel wurden aus dem Budget der Republik bereitgestellt.
• Republik Karelien - 25.000 Rubel.
• Gebiet Sewerodwinsk - 22.964 Rubel.
• Gebiet Leningrad - 24.014 Rubel. Die Region führte Pauschalzahlungen zur Sicherung des medizinischen Nachwuchses am Arbeitsplatz in Höhe von 15.000 Rubel ein.
• In Mordowien beträgt das Geh alt einer Krankenschwester 22.115 Rubel.
• Gebiet Tjumen - 22 Tausend Rubel.
• Wladimir Gebiet – 21.500 Rubel.
• Primorsky Krai – 21.375 Rubel.
• Territorium Chabarowsk – 21.143 Rubel.
• Krasnodar-Territorium - 20.409 Rubel.
• Republik Sacha - 20.000 Rubel.

Diese Daten waren Ende 2014 aktuell.

Die niedrigsten Löhne in russischen Regionen

Während der Untersuchung der Frage, was das Geh alt einer Krankenschwester ist, veröffentlichte die He alth Foundation die folgenden Forschungsergebnisse. Wenn, wie oben erwähnt, das Durchschnittsgeh alt für Krankenschwestern im Land 20.000 Rubel beträgt, dann gibt es Regionen, in denen die Löhne noch niedriger sind. Am wenigsten erh alten medizinische Nachwuchskräfte in Regionen wie Tambow und Jaroslawl, Astrachan und Kemerowo, Uljanowsk und Iwanowskaja. Die Krankenschwestern, die in der Region Krasnodar und in Dagestan in Kabardino-Balkarien arbeiten, sind nicht durch Löhne verwöhnt. Laut dem Direktor des Gesundheitsfonds Eduard Gavrilov erh alten Industrieangestellte in einigen der oben genannten Bereiche bis zu 83,3 % der BeamtenEinnahmen.

Wo ist das höchste Geh alt für Krankenschwestern in Russland?

Das höchste Geh alt für eine Krankenschwester gibt es in Moskau, St. Petersburg, der Region Moskau, Jakutien, YNAO und der Region Krasnojarsk. Insbesondere in der Hauptstadt haben 10,6 % von 100 befragten Krankenschwestern ein Geh alt von 50.000 Rubel oder mehr. Von 40 bis 50 Tausend Rubel erh alten Sie nicht mehr als 2,1%. Etwa 40,4% der medizinischen Nachwuchskräfte sprachen von einer Vergütung für ihre Arbeit in Höhe von 20 bis 40 Tausend Rubel. Ungefähr 46,2% aller Befragten erhielten das durchschnittliche Geh alt einer Krankenschwester im Land in Höhe von 20.000 Rubel oder weniger.

Anteil der Teilzeitjobs und Merkmale laufender Tests

Die Ergebnisse der Umfrage zeigten, dass medizinische Nachwuchskräfte nicht an einem Ort, sondern gleichzeitig an mehreren (2-3 Arbeitsplätzen) arbeiten sollten, um sich einen angemessenen Lebensstandard zu sichern. Etwa 30-40% aller Befragten in der Region Moskau und in St. Petersburg sind Teilzeitbeschäftigten. Der Trend ist besonders ausgeprägt in Regionen, in denen das Geh alt einer Krankenschwester in einer Poliklinik das niedrigste im Land ist. In den Regionen Astrachan, Swerdlowsk und Kemerowo üben etwa 80 % der medizinischen Nachwuchskräfte eine Teilzeitbeschäftigung aus. An der von Vertretern der Gesundheitsstiftung durchgeführten Umfrage nahmen 4.689 Personen teil, davon 703 Personen medizinischer Nachwuchs. Die Überwachung wurde in 774 Siedlungen in 47 Regionen Russlands durchgeführt. Nach offiziellen Angaben beträgt heute das durchschnittliche Geh alt einer Krankenschwesterin Russland beträgt 24.102 Rubel. Befragte Arbeiter in der Branche wiesen immer wieder auf die übermäßige Arbeitsbelastung hin, die sie ertragen müssen. Die einzige gute Nachricht ist, dass sich Wladimir Putin in seiner Mai-Rede darauf konzentrierte, die Gehälter von Ärzten und Krankenschwestern bereits bis 2018 auf 200 % des heutigen Durchschnittsgeh alts einer Krankenschwester zu bringen.

Bezahlung von Krankenschwestern auf der Krim

Auf der Krim, so ein junger medizinischer Arbeiter wie eine leitende Krankenschwester, übersteigt das Geh alt nicht den Durchschnitt und an einigen Stellen sogar den Mindestlohn. Es ist 20 Tausend Rubel. Diese Informationen wurden in einer offiziellen Erklärung von Alexander Mogilevsky bereitgestellt, der das Amt des Gesundheitsministers der Krim innehat. Aus seinen Worten wurde bekannt, dass auf der Halbinsel etwa 11.000 Krankenschwestern arbeiten. Gleichzeitig beträgt der Bedarf an Spezialisten in der Ambulanz etwa 3-3,5 Tausend Personal. Der Grund für den Fachkräftemangel liegt laut Ministerin nicht im niedrigen Geh alt einer Krankenschwester auf der Krim, sondern in den Warteschlangen in den Gesundheitseinrichtungen der Halbinsel.

Welche Pläne hat die Regierung in Bezug auf die Gehälter des medizinischen Personals auf der Krim?

Eine Krankenschwester des Krimbezirks, deren Geh alt derzeit in der Größenordnung von 20.000 Rubel liegt, kann laut offiziellen Regierungserklärungen bis Ende 2015 mit einer Erhöhung rechnen. In Übereinstimmung mit dem RBC-Budget die Höhe der ZahlungArbeit sollte genau verdoppelt werden. Der erste Anstieg wurde 2014 verzeichnet. Zu dieser Zeit erhielten junge medizinische Mitarbeiter anstelle der üblichen 10,6 Tausend Rubel innerhalb von 20,6 Tausend Rubel. Der Aufwärtstrend bei den Löhnen auf der Krim wurde bei allen Angestellten des öffentlichen Sektors festgestellt.

Was ist in der Zukunft zu erwarten?

Derzeit befindet sich die russische Medizinindustrie in einem permanenten Niedergang. Trotz der Ernsthaftigkeit der Arbeit von Ärzten ist ihr Geh altsniveau fast das niedrigste im öffentlichen Sektor. Die erste Wachstumsdynamik in diesem Segment war Anfang 2012 zu verzeichnen. Damals wurde ein Präsidialerlass unterzeichnet, der finanzielle Fragen in der Medizinbranche regelte. In Übereinstimmung mit dem Dekret wurde das Geh alt einer Krankenschwester in Moskau und in jeder anderen Region des Landes im Jahr 2013 um etwa 24% erhöht. Im Jahr 2014 stieg die Vergütung von Fachärzten in der Medizinbranche gemäß den offiziell vorgelegten Daten um 13 % im Vergleich zum Vorjahr. Bis Ende 2015 können Ärzte mit einer Geh altssteigerung von 17 % rechnen. Die wirtschaftliche Situation im Land hat die Pläne der Regierung drastisch untergraben, war aber kein Grund für ihre Aufgabe. Ob der Staat in der Lage sein wird, das optimale Lohnniveau für medizinisches Personal sicherzustellen, wird sich erst in realen Gebührenerhöhungen zeigen.

Welche Maßnahmen ergreift die Regierung, um die Gehälter des medizinischen Nachwuchses zu erhöhen?

Überlege, obWas ist das Geh alt einer Krankenschwester in Russland, möchte man unwillkürlich darauf hinweisen, dass es trotz der Ernsthaftigkeit des Berufs, der hohen Arbeitsbelastung und des Verantwortungsgrades fast das kleinste im öffentlichen Sektor ist. Die russische Regierung strebt eine aktive Lohnerhöhung an und nutzt dazu vor allem die obligatorische Krankenversicherung. Die aktuelle Lohnerhöhung ist nichts weiter als eine Etappe des komplexen Plans der Regierung, wonach die Löhne im öffentlichen Dienst insgesamt auf ein optimales Niveau angehoben werden sollen. Wenn sich die Wachstumstrends bei den Gehältern von Ärzten fortsetzen und die Regierung weiterhin an ihrer Politik in dieser Richtung festhält, werden junge Fachärzte Ende 2018 ab 40.000 Rubel oder mehr erh alten. Ein klarer Beweis für die Umsetzung des Präsidialdekrets zur Anhebung der Gehälter für Krankenschwestern und andere Fachkräfte in der Haush altsrichtung war der Betrag von 100 Milliarden Rubel, der aus dem Haush alt für die Umsetzung dieser Aufgabe und zur Beschleunigung des Erreichens des Ziels bereitgestellt wurde.